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Tiger Jack

Tifoso Juventus
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  1. Ma soprattutto ha perdite pregresse non ripianate per oltre 700mln, con un patrimonio netto negativo di -161mln, che sarebbe ancor più negativo senza la riserva di rivalutazione del marchio (riserva di cartone perchè derivante da semplice valutazione di bene intangibile e non vera immissione di denaro). Qualsiasi altra azienda avrebbe dovuto portare i libri in tribunale
  2. Ma la partita non è sabato 25? Non che interessi più di tanto...
  3. No no...ma non facciamolo il 4-3-3, continuiamo con sta M***A di 3-5-2
  4. Stiamo facendo cacare più del solito
  5. Dobbiamo prendere ancora la palla
  6. Poi per la catena di controllo, tutto limpido tra società di Hong Kong, Lussemburgo e Caiman...
  7. E partito ora il bonifico da Sberbank
  8. La più grossa porcata della storia subita da una squadra di calcio, con l'avallo della proprietà
  9. Questo è solo l'antipasto, a febbraio 2027 scade un bond da 415mln che è direttamente in capo all'Inter fc SpA. Con un fatturato praticamente equivalente, non riusciranno mai a avere la disponibilità finanziaria per rimborsarle, salvo intervento diretto della proprietà o altro rinnovino... Tra l'altro, sempre entro il 2027, dovranno coprire perdite pregresse portate a nuovo per quasi 800mln... Ma la situazione non è grave
  10. Ce pensano loro, i cavalieri dell'onestà de sto caxxo
  11. Non credo si possa licenziare qualcuno senza prima applicare una sanzione intermedia, un richiamo o cose del genere. Il richiamo è previsto per mancanze di lieve/media entità. Nel caso di Allegri la società ha ritenuto i suoi comportamenti di gravità elevata con, di fatto, licenziamento in tronco
  12. Beh...il codice etico è parte integrante dei contratti di lavoro e, ovviamente, ci sono i gradi di violazione...mica tutte sono passibili di licenziamento. Vedremo come finirà, probabilmente con una transazione
  13. Beh...no, le.minacce a Vaciago e la vandalizzazione degli attrezzi dei fotografi rientrano nella fattispecie di "atti violenti" espressamente previsti dal codice etico (punto 2.4 - probita') Max si è prodotto in una serie di violazioni di tale codice, a partire dallo sfanculamento pubblico di un suo superiore (punto 2.5). La società ha ritenuto tali violazioni di gravità tale da giustificare il licenziamento per giusta causa (pu to 16.3). Poi certo deciderà il giudice
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